एक महत्वपूर्ण घटनाक्रम में, इलाहाबाद हाईकोर्ट की लखनऊ बेंच ने 69,000 सहायक शिक्षक भर्ती परीक्षा के लिए चयन सूचियों में सुधार करने का आदेश दिया है, जिससे सैकड़ों शिक्षकों की नौकरी खतरे में पड़ गई है। यह निर्णय शुक्रवार को घोषित किया गया, जिसमें 1 जून, 2020 और 5 जनवरी, 2022 को प्रकाशित पहले के परिणामों को संशोधित किया गया, जिससे लगभग 6,800 उम्मीदवार प्रभावित हुए।
अदालत के निर्देश में एकल न्यायाधीश की पीठ द्वारा 13 मार्च, 2023 को दिए गए पिछले फैसले को भी संशोधित किया गया है, जिसमें आरक्षित श्रेणी के उम्मीदवारों के सामान्य श्रेणी में योग्यता-आधारित प्रवास के लिए एक नया ढांचा पेश किया गया है, यदि वे सामान्य योग्यता मानदंड को पूरा करते हैं। यह फैसला शिक्षक पात्रता परीक्षाओं में आरक्षण लाभों की व्याख्या में एक महत्वपूर्ण बदलाव को रेखांकित करता है।
इसके अलावा, अदालत ने निर्देश दिया है कि ऊर्ध्वाधर आरक्षण क्षैतिज आरक्षणों पर भी लागू होना चाहिए, जिससे भर्ती में समानता का व्यापक दायरा सुनिश्चित हो सके। यह निर्णय एकल न्यायाधीश पीठ के निर्णय को चुनौती देने वाली 90 विशेष अपीलों पर सुनवाई के एक भाग के रूप में आया, जिसने जनवरी 2022 से 6,800 उम्मीदवारों की चयन सूची को शुरू में खारिज कर दिया था।
न्यायमूर्ति ए.आर. मसूदी और न्यायमूर्ति बृजराज सिंह की पीठ ने नई सूची तैयार करते समय आरक्षण अधिनियम की धारा 3(6) और सेवा नियम, 1981 के परिशिष्ट-एक का कड़ाई से पालन करने की आवश्यकता पर प्रकाश डाला। यह सुनिश्चित करना है कि इस संक्रमण के दौरान शिक्षण मानकों और छात्रों की शिक्षा पर प्रतिकूल प्रभाव न पड़े।
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अदालत ने नई चयन सूची जारी करने के लिए तीन महीने की अवधि भी दी, जिसमें इस बात पर जोर दिया गया कि समायोजन से प्रभावित उम्मीदवारों द्वारा वर्तमान में पढ़ाए जा रहे छात्रों की शिक्षा बाधित नहीं होनी चाहिए।
