बॉम्बे हाईकोर्ट ने क्लर्क के पद पर योग्य उम्मीदवारों की भर्ती के लिए विस्तृत अधिसूचना जारी की है। यह भर्ती प्रक्रिया बॉम्बे स्थित प्रधान पीठ (Principal Seat) तथा नागपुर और औरंगाबाद की बेंचों के लिए आयोजित की जा रही है।
8 दिसंबर 2025 को जारी विज्ञापन के अनुसार, हाईकोर्ट ने कुल 1,332 रिक्त पदों (वर्तमान रिक्तियां और अगले दो वर्षों में संभावित रिक्तियां) के लिए आवेदन आमंत्रित किए हैं। चयनित उम्मीदवारों को ‘सेलेक्ट लिस्ट’ और ‘वेट लिस्ट’ में शामिल किया जाएगा।
रिक्तियों का विवरण और वेतनमान
इस भर्ती के तहत क्लर्क के पद के लिए वेतन मैट्रिक्स S-10 लागू होगा, जिसमें वेतन सीमा 29,200 रुपये से 92,300 रुपये (प्लस भत्ते) निर्धारित की गई है।
तीनों स्थानों के लिए रिक्तियों का विभाजन इस प्रकार है:
- हाईकोर्ट, बॉम्बे (प्रधान पीठ):
- कुल रिक्त पद: 830
- सेलेक्ट लिस्ट: 797 पद
- वेट लिस्ट: 200 पद
- हाईकोर्ट बेंच, नागपुर:
- कुल रिक्त पद: 166
- सेलेक्ट लिस्ट: 159 पद
- वेट लिस्ट: 40 पद
- हाईकोर्ट बेंच, औरंगाबाद:
- कुल रिक्त पद: 336
- सेलेक्ट लिस्ट: 323 पद
- वेट लिस्ट: 81 पद
महत्वपूर्ण नोट: उम्मीदवारों को ऑनलाइन आवेदन करते समय केवल एक ही स्थापना (बॉम्बे, नागपुर या औरंगाबाद) का चयन करना होगा। बाद में इसमें बदलाव का कोई भी अनुरोध स्वीकार नहीं किया जाएगा।
महत्वपूर्ण तिथियां
- ऑनलाइन आवेदन शुरू होने की तिथि: 15 दिसंबर 2025 (सुबह 11:00 बजे से)
- ऑनलाइन आवेदन की अंतिम तिथि: 5 जनवरी 2026 (शाम 5:00 बजे तक)
- आधिकारिक वेबसाइट: https://bombayhighcourt.nic.in
पात्रता मानदंड (Eligibility Criteria)
1. शैक्षणिक योग्यता: उम्मीदवार के पास किसी मान्यता प्राप्त विश्वविद्यालय से स्नातक (Graduate) की डिग्री होनी चाहिए। विधि (Law) में डिग्री रखने वाले उम्मीदवारों को वरीयता दी जाएगी।
2. टाइपिंग योग्यता: उम्मीदवार ने अंग्रेजी टाइपिंग की परीक्षा 40 शब्द प्रति मिनट (w.p.m.) या उससे अधिक की गति से उत्तीर्ण की हो। इसके लिए निम्नलिखित प्रमाण पत्र मान्य होंगे:
- महाराष्ट्र राज्य परीक्षा ब्यूरो द्वारा आयोजित ‘गवर्नमेंट कमर्शियल सर्टिफिकेट परीक्षा’ (GCC)।
- MSCE द्वारा आयोजित ‘गवर्नमेंट सर्टिफिकेट इन कंप्यूटर टाइपिंग बेसिक कोर्स’ (GCC-TBC)।
- ITI का प्रमाण पत्र।
3. कंप्यूटर ज्ञान: उम्मीदवारों के पास कंप्यूटर ज्ञान का प्रमाण पत्र होना अनिवार्य है (जैसे NIC, DOEACC, NIIT, C-DAC, या MS-CIT आदि से)।
- छूट: जिन उम्मीदवारों ने GCC-TBC (अंग्रेजी 40 w.p.m.) पास किया है, उन्हें अलग से कंप्यूटर प्रवीणता प्रमाण पत्र प्रस्तुत करने की आवश्यकता नहीं है।
4. भाषा: उम्मीदवार को मराठी भाषा बोलने, पढ़ने और लिखने का ज्ञान होना आवश्यक है।
5. आयु सीमा:
- सामान्य वर्ग (Open): न्यूनतम 18 वर्ष, अधिकतम 38 वर्ष।
- आरक्षित वर्ग (SC/ST/OBC/SBC): न्यूनतम 18 वर्ष, अधिकतम 43 वर्ष।
चयन प्रक्रिया
चयन प्रक्रिया तीन चरणों में पूरी की जाएगी:
चरण 1: स्क्रीनिंग टेस्ट (90 अंक)
- यह एक वस्तुनिष्ठ (Objective) परीक्षा होगी जिसमें बहुविकल्पीय प्रश्न पूछे जाएंगे।
- अवधि: एक घंटा।
- पासिंग मार्क्स: न्यूनतम 45 अंक।
- विषय: मराठी (10), अंग्रेजी (20), सामान्य ज्ञान (10), सामान्य बुद्धिमत्ता (20), अंकगणित (20), और कंप्यूटर (10)।
चरण 2: अंग्रेजी टाइपिंग टेस्ट (20 अंक)
- केवल स्क्रीनिंग टेस्ट पास करने वाले उम्मीदवारों को ही इसमें बुलाया जाएगा।
- अवधि: 10 मिनट।
- पासिंग मार्क्स: न्यूनतम 10 अंक।
चरण 3: साक्षात्कार (Viva-voce – 40 अंक)
- उपरोक्त दोनों चरणों को पास करने वाले पात्र उम्मीदवारों का साक्षात्कार लिया जाएगा।
आवेदन शुल्क
उम्मीदवारों को 1,000 रुपये का परीक्षा शुल्क देना होगा। भुगतान केवल ‘SBI Collect’ ऑनलाइन गेटवे के माध्यम से स्वीकार किया जाएगा। यह शुल्क वापस नहीं किया जाएगा (Non-refundable)।
अन्य मुख्य शर्तें
- परिवीक्षा अवधि (Probation): नियुक्ति के बाद उम्मीदवारों को 2 वर्ष की परिवीक्षा अवधि पर रखा जाएगा।
- स्थानांतरण (Transfer): नियुक्त उम्मीदवारों को नियुक्ति की तारीख से 5 वर्ष पूरा होने से पहले किसी अन्य स्थान पर स्थानांतरण के लिए आवेदन करने की अनुमति नहीं होगी।
- अयोग्यता: यदि किसी उम्मीदवार के 28/03/2005 के बाद जन्मे दो से अधिक जीवित बच्चे हैं, तो वह इस पद के लिए पात्र नहीं होगा।
इच्छुक उम्मीदवारों को सलाह दी जाती है कि वे आवेदन करने से पहले आधिकारिक विज्ञापन को ध्यानपूर्वक पढ़ें और अपने दस्तावेज तैयार रखें।
