मंगलवार, 15 अक्टूबर को सुप्रीम कोर्ट ने इस बात पर ज़ोर दिया कि बेंचमार्क विकलांगता का होना ही किसी उम्मीदवार को एमबीबीएस की डिग्री लेने से स्वतः अयोग्य नहीं ठहराता। न्यायालय ने फैसला सुनाया कि केवल विकलांगता प्रतिशत के आधार पर प्रवेश से इनकार नहीं किया जा सकता, जब तक कि विकलांगता मूल्यांकन बोर्ड स्पष्ट रूप से यह न कहे कि उम्मीदवार पाठ्यक्रम पूरा करने में असमर्थ है।
एक ऐतिहासिक निर्णय में, न्यायमूर्ति बी आर गवई और न्यायमूर्ति केवी विश्वनाथन सहित पीठ ने विकलांग उम्मीदवारों के प्रति अधिक समावेशी दृष्टिकोण की आवश्यकता पर बल दिया। उन्होंने उम्मीदवारों को अयोग्य ठहराने के राष्ट्रीय चिकित्सा आयोग (एनएमसी) के पिछले रुख की आलोचना की और राज्य नीति के निर्देशक सिद्धांतों के उद्देश्यों के अनुरूप उचित समायोजन की अवधारणा को अधिक व्यापक रूप से लागू करने के महत्व पर प्रकाश डाला।
इस मामले में बॉम्बे हाई कोर्ट के एक निर्णय को चुनौती देने वाली एक विशेष अनुमति याचिका शामिल थी, जिसमें 40% से अधिक भाषण और भाषा विकलांगता वाले व्यक्तियों को एमबीबीएस प्रवेश से अयोग्य ठहराने वाले विनियमन के खिलाफ याचिका पर विचार करने को स्थगित कर दिया गया था। सुप्रीम कोर्ट का यह निर्णय पुणे के बायरामजी जीजीभॉय सरकारी मेडिकल कॉलेज के एक मेडिकल बोर्ड द्वारा यह पाए जाने के बाद आया कि याचिकाकर्ता की 44-45% बोलने और भाषा संबंधी विकलांगता, मेडिकल की पढ़ाई जारी रखने की उसकी क्षमता में बाधा नहीं डालती।
न्यायमूर्ति गवई ने कहा, “विकलांगता बोर्ड को यह आकलन करना चाहिए कि विकलांगता उम्मीदवार की पाठ्यक्रम को प्रभावी ढंग से जारी रखने की क्षमता में बाधा डालेगी या नहीं। यदि उसे अयोग्य माना जाता है, तो बोर्ड को विशिष्ट कारण बताने होंगे, जिन्हें यदि आवश्यक हो तो न्यायिक समीक्षा के माध्यम से चुनौती दी जा सकती है।”
यह निर्णय अधिक न्यायसंगत प्रवेश प्रक्रिया का मार्ग प्रशस्त करता है, यह सुनिश्चित करते हुए कि विकलांग उम्मीदवारों का मूल्यांकन उनकी पढ़ाई पूरी करने की क्षमता के आधार पर किया जाता है, न कि केवल उनकी विकलांगता प्रतिशत के आधार पर उन्हें बाहर रखा जाता है। न्यायालय ने यह भी निर्देश दिया कि जब तक अपीलीय निकाय की स्थापना नहीं हो जाती, तब तक उम्मीदवार न्यायिक प्राधिकरण के समक्ष विकलांगता मूल्यांकन बोर्ड द्वारा लिए गए निर्णयों के विरुद्ध अपील कर सकते हैं। यह संभावित भेदभाव का सामना करने वाले उम्मीदवारों के लिए निगरानी और सुरक्षा की एक और परत सुनिश्चित करता है।
