सरकार ने सुप्रीम कोर्ट से कहा है कि आर्मी डेंटल कॉर्प्स (एडीसी) की सभी भर्तियां अब लैंगिक रूप से तटस्थ होंगी और पुरुषों और महिलाओं के लिए कोई अलग कोटा नहीं होगा।
शीर्ष अदालत ने 11 अप्रैल को एडीसी में भर्ती पर नाराजगी जताई थी, जहां केवल 10 प्रतिशत रिक्तियां महिलाओं के लिए थीं, यह देखते हुए कि यह “घड़ी को उल्टी दिशा में चलाने” जैसा है।
अतिरिक्त सॉलिसिटर जनरल के एम नटराज ने 8 मई को जस्टिस बीआर गवई, विक्रम नाथ और संजय करोल की पीठ को सूचित किया कि सरकार ने पुरुषों और महिलाओं के लिए अलग कोटा खत्म करने का फैसला किया है और भविष्य की सभी भर्तियां लिंग तटस्थ होंगी।
यह आदेश बुधवार को शीर्ष अदालत की वेबसाइट पर अपलोड किया गया।
शीर्ष अदालत ने एएसजी की दलीलें दर्ज कीं और कोयम्बटूर निवासी गोपिका नायर के नेतृत्व वाली महिला दंत चिकित्सकों द्वारा दायर याचिका का निस्तारण किया।
पीठ ने कहा, “एएसजी आगे प्रस्तुत करता है कि इसके बाद लिंग तटस्थ सूत्र लागू करके चयन किया जाएगा। इस मामले को देखते हुए, हम पाते हैं कि याचिकाकर्ताओं की शिकायत संतुष्ट है। विशेष अनुमति याचिका का निपटारा तदनुसार किया जाता है।”
नटराज ने अदालत को सूचित किया कि उसके निर्देशों के अनुसार याचिकाकर्ता जो सुप्रीम कोर्ट चले गए थे और जो पंजाब और हरियाणा उच्च न्यायालय और मध्य प्रदेश उच्च न्यायालय के समक्ष आए थे, उनका उत्तरदाताओं द्वारा साक्षात्कार किया गया था, और परिणाम पत्रक के अनुसार, तीन महिला उम्मीदवारों 27 लोगों की सूची में जगह पाएं।
“यह प्रस्तुत किया जाता है कि उक्त तीन महिला उम्मीदवारों को पहले 27 उम्मीदवारों की चयन सूची में उनकी स्थिति के अनुसार नियुक्त किया जाएगा। यह प्रस्तुत किया जाता है कि जहां तक महिला वर्ग के लिए आरक्षित तीन सीटों का संबंध है, वे महिला उम्मीदवारों द्वारा भरी जाएंगी क्योंकि पहले 27 उम्मीदवारों की नियुक्ति के बाद उनकी योग्यता के अनुसार,” अदालत ने 8 मई के अपने आदेश में दर्ज किया।
नटराज ने प्रस्तुत किया क्योंकि अन्य रिक्तियां हैं, तीन और पुरुष उम्मीदवारों को भी समायोजित किया जाएगा।
11 अप्रैल को, शीर्ष अदालत ने एडीसी में महिलाओं के लिए केवल 10 प्रतिशत सीटें अलग रखने के लिए केंद्र की खिंचाई की थी, “प्रथम दृष्टया, हम पाते हैं कि अत्यधिक मेधावी महिला उम्मीदवारों को चयन प्रक्रिया में भाग लेने से वंचित करना समय को रोक रहा है उल्टी दिशा में।”
“प्रथम दृष्टया, हमारा विचार है कि प्रतिवादी का रुख भारत के संविधान के अनुच्छेद 14 (कानून के समक्ष समानता) का उल्लंघन है। जबकि 2394 तक रैंक रखने वाले पुरुष उम्मीदवारों को चयन प्रक्रिया में भाग लेने की अनुमति है। जहां तक महिला उम्मीदवारों का संबंध है, कट-ऑफ रैंक 235 है।”
केंद्र ने एडीसी में महिलाओं के कम प्रतिनिधित्व के लिए उन अत्यावश्यकताओं को जिम्मेदार ठहराया था जो रक्षा बलों के लिए विशिष्ट हैं।
पीठ ने तब कहा था, “हम पाते हैं कि इस तरह के एक स्टैंड के कारण एक विषम स्थिति उत्पन्न हुई है। जहां एक पुरुष उम्मीदवार जो महिला उम्मीदवार की तुलना में 10 गुना कम मेधावी है, उसे चयन प्रक्रिया में शामिल होने की अनुमति है, एक महिला उम्मीदवार जो 10 वीं पास है।” पुरुष उम्मीदवार से कई गुना मेधावी चयन प्रक्रिया में भाग लेने से वंचित रह जाते हैं।”
“भारत के संविधान के अनुच्छेद 15 के तहत परिकल्पित महिला को तरजीह देना छोड़ दें, प्रतिवादी-भारत संघ का रुख भारत के संविधान के अनुच्छेद 14 का उल्लंघन है, क्योंकि यह एक मेधावी महिला को प्रतिस्पर्धा करने से वंचित करता है और चयन प्रक्रिया में भाग लेने के लिए बहुत कम मेधावी पुरुष को अनुमति देता है,” शीर्ष अदालत ने कहा था।
Also Read
शीर्ष अदालत दिल्ली उच्च न्यायालय के 27 जनवरी, 2023 के आदेश को चुनौती देने वाली याचिका पर सुनवाई कर रही थी, जिसमें एडीसी भर्ती परिणामों पर पूर्व में दिए गए यथास्थिति को रद्द करने का आदेश दिया गया था।
उच्च न्यायालय ने नायर और अन्य द्वारा आर्मी डेंटल कॉर्प्स के जुलाई 2021 के विज्ञापन को चुनौती देने वाली याचिका पर आदेश पारित किया था।
सभी याचिकाकर्ताओं ने चयन प्रक्रिया में भाग लिया था।
उन्होंने दावा किया कि यह प्रक्रिया बबीता पुनिया मामले (रक्षा बलों में महिलाओं को स्थायी कमीशन का अनुदान) में सुप्रीम कोर्ट के 2020 के फैसले के असंवैधानिक और उल्लंघनकारी थी।
