विकलांग व्यक्तियों के लिए पदों को भरने के लिए विशेष भर्ती अभियान चलाएँ: दिल्ली सरकार से हाईकोर्ट ने कहा

दिल्ली हाईकोर्ट ने सोमवार को दिल्ली सरकार को विकलांग व्यक्तियों के लिए आरक्षित रिक्तियों के बैकलॉग को समयबद्ध तरीके से भरने के लिए एक विशेष भर्ती अभियान चलाने का निर्देश दिया।

मुख्य न्यायाधीश सतीश चंद्र शर्मा की अध्यक्षता वाली पीठ ने विकलांग व्यक्तियों के संबंध में पदोन्नति के लिए आरक्षण के खिलाफ विभिन्न विभागों द्वारा रिपोर्ट की गई रिक्तियों को भरने का भी निर्देश दिया और कहा कि इसके द्वारा निर्धारित कार्यक्रम से कोई विचलन गैर-अनुपालन के लिए अवमानना कार्रवाई को आमंत्रित करेगा।

अदालत ने दिल्ली सरकार के विभागों/प्रतिष्ठानों को दिल्ली अधीनस्थ सेवा चयन बोर्ड या संघ लोक सेवा आयोग को रिक्त पदों के संबंध में 30 दिनों के भीतर एक अनुरोध भेजने के लिए कहा, जो अगले 30 दिनों के भीतर बैकलॉग भरने के लिए आवश्यक अधिसूचना होगी। .

अदालत ने अधिकारियों को चयन और नियुक्ति की प्रक्रिया पूरी करने के लिए प्रत्येक को 30 दिनों का और समय दिया।

पदोन्नति हेतु न्यायालय ने आदेश दिया कि रिक्तियों के विरुद्ध विचारार्थ पात्र अभ्यर्थियों की अधिसूचना 45 दिवस की अवधि के अन्दर जारी की जाये तथा संबंधित प्राधिकारी द्वारा विभागीय प्रोन्नति समिति/साक्षात्कार के आयोजन की प्रक्रिया पूर्ण की जाये तथा अन्य के भीतर नियुक्ति आदेश जारी किया जाये। क्रमशः 45 दिन और 30 दिन।

नेशनल फेडरेशन ऑफ द ब्लाइंड द्वारा एक जनहित याचिका पर अदालत का आदेश आया, जिसमें अधिकारियों द्वारा ‘नेत्रहीन और कम दृष्टि वाले उम्मीदवारों’ के लिए आरक्षित रिक्तियों को भरने के साथ-साथ विकलांग व्यक्तियों (समान) के अनुरूप आरक्षण प्रदान करने में निष्क्रियता का आरोप लगाया गया था। अवसर, अधिकारों का संरक्षण और पूर्ण भागीदारी) अधिनियम, 1995 और इसके नियम।

अदालत ने दर्ज किया कि 1351 रिक्तियां ‘विकलांग व्यक्तियों के लिए सीधी भर्ती कोटा’ के तहत उपलब्ध हैं, जिसमें दृष्टिबाधित लोगों के लिए 356 रिक्तियां शामिल हैं। पदोन्नति कोटा में 852 रिक्तियां हैं, जिनमें नेत्रहीनों के लिए 149 रिक्तियां शामिल हैं, और विकलांग व्यक्तियों के लिए राज्य आयुक्त (एससीपीडी) ने पहले ही दिल्ली सरकार को एक विशेष अभियान चलाकर रिक्तियों को भरने के निर्देश जारी कर दिए हैं।

“पूर्वोक्त के आलोक में, इस अदालत की राय है कि जो रिक्तियां मौजूद हैं, उन्हें जल्द से जल्द भरने की आवश्यकता है और तदनुसार, मुख्य सचिव, जीएनसीटीडी को एक विशेष भर्ती अभियान चलाने का निर्देश दिया जाता है। विकलांग व्यक्तियों के लिए रिक्तियों के बैक-लॉग को समयबद्ध तरीके से भरने के लिए, “पीठ ने कहा, जिसमें न्यायमूर्ति सुब्रमणियम प्रसाद भी शामिल हैं।

अदालत ने एससीपीडी से विशेष भर्ती अभियान की निगरानी करने को कहा और स्पष्ट किया कि एक बार प्रक्रिया समाप्त हो जाने के बाद, आयुक्त 33 विभागों से रिक्ति-वार रोस्टर की जांच करने के लिए स्वतंत्र होंगे, जिन्होंने शून्य रिक्तियों की सूचना दी है और किसी भी बैकलॉग को संबोधित किया है।

“उक्त रिकॉर्ड की जांच के बाद एससीपीडी फिर से रिक्तियों के बैकलॉग की गणना करेगा, यदि कोई हो, और रिक्तियों के बैकलॉग को भरने के लिए संबंधित विभागों/प्रतिष्ठानों को निर्देश देने के लिए स्वतंत्र होगा, जैसा कि उसके द्वारा निर्देशित तरीके और तरीके से किया गया है। उसे इस अदालत द्वारा निर्धारित समय सारिणी का पालन करते हुए, “अदालत ने कहा।

“यह न्यायालय यह भी स्पष्ट करता है कि इस न्यायालय द्वारा निर्धारित समय-सारणी में कोई भी विचलन अदालती कार्यवाही की अवमानना को आमंत्रित करेगा और यह न्यायालय स्वत: संज्ञान अवमानना कार्यवाही शुरू करेगा,” यह जोड़ा।

अपने आदेश में, अदालत ने याचिकाकर्ता के वकील वरिष्ठ अधिवक्ता एस.के. रूंगटा, जो खुद नेत्रहीन हैं।

इसने दिल्ली सरकार के वकील अवनीश अहलावत द्वारा इस मुद्दे को हल करने में उनके समर्थन और सहयोग के लिए किए गए प्रयासों की भी सराहना की।

याचिकाकर्ता ने प्रस्तुत किया था कि उसने 2017 में वर्तमान याचिका दायर की थी क्योंकि सुप्रीम कोर्ट द्वारा आदेश पारित किए जाने के बावजूद रिक्त पदों को नहीं भरा जा रहा था और आरक्षण प्रदान नहीं किया जा रहा था।

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